4月17日下午，由宣教处、人事处、工会联合举办的2015年度首次思想文化沙龙——“我在苏北十年啦”在7号楼五楼会议室举行。来自全院临床、医技、管理处室的近五十名入院十年的员工齐聚一堂，畅谈心声、分享感受。院党委书记孙洁参加了活动。

会议由宣教处王红艳处长主持。王处长首先为大家介绍了此次文化沙龙的目的意义，并启发大家思考何为文化，应该用什么样的文化引导自己，并希望大家充分利用这个平台交流“昨天”与“今天”的思想、分享“昨天”与“今天”的感悟，并用苏北文化的凝聚作用紧紧团结在一起、在苏北文化的引领下实现“明天”的全面提高。

随后，参会的职工代表一一发言，大家感谢医院对自己的关怀，畅谈了自己十年来在工作、生活方面的感受、成绩，并分享了成长的经验。大家纷纷表示，十年对他们而言是一个重要阶段，十年里，他们完成了许多角色的转换。从刚出校园稚嫩的年轻人到如今的成家立业，“为人父、为人母”。从一开始工作的茫然无知到现在的“小老师”。十年里，他们与医院共同成长，有的见证了一个病区从无到有，十年如一日的坚守在自己的岗位上。有的经历了几次搬迁、分科，变成了科室的骨干、中坚力量。有的在学业、技术上不断打拼，与科室共同成长。而作为苏北的一员，他们也在工作、生活中感受到了来自集体的关怀、来自同事的温暖，这也让身为苏北人的他们感到光荣、自豪。

人事处苗木副处长代表人事处发言，他表示，听了大家的发言感触很深。目前，医院正进入到历史上发展最好的时期，也是最关键的时期，而这与大家的努力、奉献是分不开的。而医院也为大家的人生提供了最好的舞台，希望大家可以在自己的岗位上、舞台上以最佳的状态展示自己的才华。他同时希望大家可以保持自己的创造性，保持宽广的胸怀，发挥才能，向老同志学习、对新同志做好传帮带，更好地实现自身价值，为自己的作为感到自豪。

孙书记在总结讲话中指出，大家发自内心的所思所悟，很感染人、很打动人，从大家的发言中，可以感受到大家身为“苏北人”的自豪感、对医院管理的认同感，更感受到了大家对医院的感激之情以及对医院包括个人未来美好的憧憬。她同时对大家下一步工作提出了三点要求，第一，希望大家继续践行、大力弘扬医院文化，把医院文化渗透到工作中去，脚踏实地的工作，真正做到内化于心、外化于形，用医院文化规范行为、提高个人素质，将此次活动作为今后前行的加油站，调整心态，更好的投入到工作中去。第二，希望大家结合实际，认真思考我为医院做什么，我为他人做什么、我为社会做什么，找准自己的位置、角色，确认自己的责任、目标和方向。第三希望大家适应新形势，积极投身新一轮医改，在“先行先试”中做好宣传员、排头兵，为医院各项事业发展贡献力量。最后，她祝福大家在人生未来的每一个十年都能够不断收获、不断发展，不断感受幸福。（潇潇）